ООО ПТК «Светогор»

&nbsp&nbspС первого рабочего дня оформили официально. Работаю инженером. Зарплата выше среднего. Задержек по выплатам нет. За выполнение плана начислят премии. Планы ставят реальные, поэтому выполняются они практически всегда. С руководством в лице Зевахина Кирилла конфликтных ситуаций не возникало.

&nbsp&nbspПолностью согласен на счет своевременной выплаты ЗП и официального оформления. Попробуй сейчас монтажником найти такие условия, чтобы тебя сразу по ТК оформили и прохождение медкомиссии оплатили. И чтобы соцпакет был. Меня работа полностью устраивает. И директор Кирилл Зевахин, и директор по развитию Андрей Шаронов производят впечатление знающих и опытных руководителей.

&nbsp&nbspОбщество с Ограниченной Ответственностью ПТК Светогор - надежный поставщик осветительного оборудования. Мы осуществляем доставку товара собственным транспортом в любой район Москвы и области. Сотрудничество с ведущими производителями позволяет нам предлагать клиентам качественные и энергоэффективные светотехнические решения. Постоянным клиентам предоставляется гибкая система скидок!
Т.к. Наша копания Общество с Ограниченной Ответственностью ПТК Светогор является Лидером рынка в своем сегменте производства и оказания услуг. Входит в ТОП -5 самых крупных и результативных компаний России. С 2020 г. резкий рост заказов, и выручки. ТОП-Менеджмент компании и остальные работники получают заработную плату и вознаграждение в 2,5-3,5 раза выше, чем у конкурентов , не смотря на Covid-19.
И уже второй год всем сотрудникам Общество с Ограниченной Ответственностью ПТК Светогор по итогам года, выплачиваются премии , равные стоимости квартиры в Москве или Подмосковья – благодаря поддержке со стороны нашего Государства в период пандемии. Ускоренными темпами идет дальнейшее развитие группы компании Общество с Ограниченной Ответственностью СТК "Стройтех", Общество с Ограниченной Ответственностью "Гуд Фуд" Зевахина Кирилла Анатольевича, только за последний 2021 год открылись новые юридические лица Общество с Ограниченной Ответственностью Лаборатория "Светогор", Общество с Ограниченной Ответственностью "Светогор-Химки", Общество с Ограниченной Ответственностью «СГР» полностью подконтрольные нашему замечательному собственнику Зевахину К.А.. Т.е. внутригрупповые расчеты увеличиваются между юр.лицами собственника.
Все потенциальные клиенты могут обращаться к нам в компанию по единому телефону, указанному на официальном сайте компании.

&nbsp&nbspСмешно читать предыдущие комментарии. Ни с Кириллом Анатольевичем, ни с Викторией Владимировной у меня лично конфликтов не было ни разу. Зарплату выплачивают ВСЕГДА вовремя и всегда в полном объеме. Если человек не опаздывает на работу бесконечно и нормально выполняет свои обязанности, никто никого не штрафует.

&nbsp&nbspНет нормальной и честной работы? А собственное производство оборудования – это, извините, не нормальная и честная работа? Я промолчу про цены на него, которые на порядок ниже импортных аналогов и короткие сроки изготовления. Работаю в производственном цеху почти два года. Всем доволен. Включая отношения внутри коллектива и с ген.директором Кириллом Анатольевичем Зевахиным.

&nbsp&nbspПроработав полгода, как бы, я никаких «пристрастий» не наблюдала:)) А со зрением вроде как проблем нет. Наоборот, в коллективе здоровая рабочая атмосфера и нет этого ужасного сплетничества обо всех и всем. И да, Кирилл Анатольевич тоже производит впечатление совершенно адекватного руководителя. Подозреваю, что просто у кого-то слишком завышено самомнение))

&nbsp&nbspВ компании нет нормальной и честной работы. Работа заключается в обмане клиентов и сокрытии контрафактного оборудования б/у под видом нового. С оплатой сплошной обман, своевременно не платят и официально не хотят платить реальную сумму 20% показывают, а остальное в конверте. Руководители Неадекватные, в коллективе каждый готов подставить. На работу очень неудобно добираться. Компания стремится не платить налоги и унижать сотрудников.

&nbsp&nbspУстроилась год назад в ПТК Светогор, судя по рассказам работников – думала, что попала в сказку и вытащила счастливый билет. Через меся уже поняла, что фирма живет на отмывании Инвестиционных и Бюджетных средств. Дальше больше, коллеги стали говорить о нетрадиционной ориентации директора Кирила и его пристрастиях к молоденьким девочкам, думала это шутка пока он мне самой не предложил и в очень жесткой форме. Начал требовать от меня секса в извращенной форме. Он точно больной.

&nbsp&nbspКогда шла сюда работать думала надолго не задержусь, мне казалось работать на складе как-то не престижно. В итоге уходить я не планирую. Мне не нужно тягать тяжести, нет дедлайнов каждый месяц. Все стабильно и спокойно. Работаю с хорошими людьми, очень сдружились. Есть карьерные возможности для любого сотрудника, по зарплате не обижают.

&nbsp&nbspРаботаю почти полтора года, такого беспредела и не уважения к сотрудникам со стороны руководства не видел ни где. Коммерческий Виктория наваливает своей работы за которую она получает деньги и ни чего ей не скажешь – она же Фаворитка директора. Оплата вовремя и полностью не бывает, все время стараются обсчитать. Условия нормальные только у руководства, коллектив и условия работы - ЖЕСТЬ.

&nbsp&nbspО чем говорю знаю, т.к. опыт работы большой и есть с чем сравнить. Негативный настрой в компании по отношению к сотрудникам и клиентам, руководство создает для всех инсинуации. Компания не стоит на месте, постоянно набирает новых сотрудников и обещает золотые горы, не оформив на работу и не заплатив з/п уже работающим, большую часть з/п платят в конвертах и не полностью, внедряются новые услуги для сокрытия доходов фирмы. Для сотрудников всегда есть возможность развития в познании Наркотических веществ, которые производит и торгует фирма через интернет.

&nbsp&nbspКоллектив хороший, задержек с зарплатой за все время, что я работаю не было. Пришлось неплохо потрудиться, чтобы влиться в темп, начать продуктивно работать, но опять же - благодаря окружению удалось сделать это быстро.
Порадовало, что собеседование прошло спокойно, без особых придирок к деталям, так что для тех, у кого не так много опыта будет отличным подспорьем.

&nbsp&nbspМуж работает строителем на одном из объектов в этой компании. Ему нравится здесь работать, занимается своим любимым делом. Бригада у него дружная, все лояльно относятся друг к другу, если нужна помощь, то помогают. Зарплата тоже устраивает. Всегда платят вовремя.

&nbsp&nbspВыбирая место работы, для меня был важна достойная зп, т.к. семья у меня большая. Работы не боюсь, работаю на совесть, а тут компания надежная и известная, не надо думать о том, что через месяц компания закроется, и останешься без работы, да и предложенная зп меня устроила. После собеседования договорились, что выйду на следующей неделе, вот с тех пор протрудился уже почти год и не пожалел. По ЗП не обижают, платят и всегда в время, у меня есть свой план, кроме того имеются премии, поэтому стимул и мотивация есть.

&nbsp&nbspНасчет условий пожаловаться тоже не могу, оформление по ТК, все социальные гарантии предусмотрены, отпуск и больничный оплачиваются. График пятидневный, в выходные на работу не вызывают, отдыхаем по производственному календарю. Добираться до офиса удобно. Уровень ЗП конкурентный, кроме стабильного оклада есть бонусы. Система мотивации прозрачная и действительно можно повлиять на свой уровень дохода. Главное проявлять себя и тогда успех гарантирован.

&nbsp&nbspПроработав в компании 1,5 года я для себя открыл много нового в своих возможностях. Когда пришел в компанию, не думал что я способен на многое, буквально сразу же я окунулся в омут с головой в эту сферу. Первое время было тяжело, потому что мой уровень не был на ровне с уровнем сотрудников, а там профессионалы своего дела, но время летело быстро и вместе с тем мой уровень вырос. Действительно дружная сплоченная команда, нацеленная на результат.

&nbsp&nbspПо достоинству оценил все плюсы работы здесь. В плане зарплаты вообще всё отлично тут. И размер её нормальный вполне, и всегда без задержек выплачивают. А это сейчас в наше сложное время далеко не всем компаниям удаётся делать. Помимо зарплаты несомненным плюсом работы в этой компании, является позитивная атмосфера, которая у нас царит. Работать в таких условиях одно удовольствие.

&nbsp&nbspРаботаю почти год, поэтому мое мнение такое: коллектив отличный, молодой все профессионалы своего дела. Доволен отношением как своего руководителя, так и всех руководителей к своим подчиненным. Если есть вопросы — всегда вовремя получаю на них ответы. Барьеров в общении нет, общаться легко. К подбору персонала относятся серьезно, поэтому работают только достойные.

&nbsp&nbspБлагодаря нормальной работе смог решить вопрос с жильем для семьи и оформить ипотеку под выгодные проценты. Всегда мечтал стать жителем столицы и, наконец-то, с помощью этой работы удалось решить проблему. По большому счету, редко сейчас можно найти надежного работодателя со стабильными выплатами зарплаты.

&nbsp&nbspЗаметил, что пристальное внимание и оскорбительные отзывы пишут как правило скандальные люди, которым не нашли свое место в нашем коллективе. Я работаю в компании почти 5 лет в отделе продаж, и у нас в отделе нет категоричной конкуренции. Продукция востребована, потому что пользуется хорошим спросом. Главное – не ленится, да у нас это и невозможно. Мотивация в виде хорошего вознаграждения имеет для всех большое значение.

&nbsp&nbspМне приходится много работать, ответственности немало. Но и оплата вполне адекватная. В общем как и везде. Много потрудился, много получил. Поначалу было трудно. Но здесь очень дружелюбный коллектив и постепенно втянулся и сейчас с работой справляюсь без особых проблем. Очевидные плюсы, это приличная зарплата, которая выплачивается без задержек и адекватное начальство.

&nbsp&nbspРаботаю в Стройтехе давно, боялась и боюсь мести Кирилла Анатольевича за правду о нем. Негативные отзывы, написанные о Стройтехе и Светогоре на 90% чистая правда и про директора и соучредителях из Philips Russia Бреховских и Пантюшине. Положительные отзывы пишут Руководство компании Шаронов Андрей Григорьевич с Костиковой Викторией Владимировной и назначенные сотрудники под угрозой увольнения. Все световое оборудование, которое установленное компанией Стройтех качественно не работает: эффектно подсвечивать фасады реконструированных зданий и эффективно освещать пешеходные дорожки не может, выходит из строя, учитывая происхождение (списанное, дефектное и контрафакт). В результате город не получает эстетические современные объекты с надежной и качественной системой подсветки, а получает очередное распиливание Инвестиционных денежных средств, выделенных на реконструкцию объекта. Выгоду получает Зевахин К.А. и Собственник здания.

&nbsp&nbsp___

Дружеские отношения в коллективе, руководство открыто для общения и решения вопросов. Каждый сотрудник знает, что делает, взаимодействие четко отлаженно, очень интересные и крупные проекты. Случайных людей в коллективе нет - очень профессиональный процесс подбора и адаптации кадров. Белая зарплата, премии.

&nbsp&nbspХочется выразить благодарность компании за возможность быть нужной, заниматься нужным делом и получать от этого полную отдачу в виде стабильного высокого вознаграждения. Выплаты регулярные каждый месяц без всяких там подвижек, передвижек и опозданий. Сколько мне положено, ровным счетом столько всегда я получаю до копеечки.

&nbsp&nbspКонтора у нас НЕ нормальная, стабильности нет и работяг НЕ ценят. Я работаю полтора года и даже если ты на совесть работаешь к тебе все равно относятся как к НИЗШЕМУ КЛАССУ. Производство не развивается, объемы увеличиваются только на бумаге, нет новых технологий. Зарплата полностью ЧЕРНАЯ и постоянные задержки, что сейчас редко встретишь в нормальных компаниях. Также все больничные и отпуска не оплачиваются, все за свой счет. При качественной работе все время претензии от руководства Зевахина и его белокурой Фаворитки Костиковой. Само существование такой конторы и директора главный минус

&nbsp&nbsp
Тут хорошо. В данной фирме можно много чему научится и много чего узнать. Что привлекает – это, четкая организация работы. Начальство требовательное - но если бы было просто, то компания не так динамично продвигалась бы вперед. С каждым годом увеличиваются продажи и сама клиентская база, компания не стоит на месте. К формату работы я легко адаптировалась. В планах двигаться дальше. Зарплату выдают исправно, никаких задержек пока не было

&nbsp&nbspПоложительно охарактеризую работу в данной компании. Работаю в компании 7-ой месяц и мне нравится работать в ней. Коллектив меня ценит и уважает и я общаюсь со всеми на равных. Никто за год работы не поднимал на меня голос и не указывал мне грубым тоном. Начальство тоже хорошее. Мы как-то сразу нашли общий язык. Руководитель понравился мне еще на собеседовании.

&nbsp&nbspКомпания устраивает меня во всем, адекватный список обязанностей, хороший коллектив. Как и на любой другой работе пришлось многому учиться заново, поэтому пришлось буквально на ходу во все вникать. Непосредственно с руководством не общаюсь часто, но могу сказать, что нормальные люди со знанием своего дела. Оформление и оплата официальное - в наше время тоже имеет значение.

&nbsp&nbspКак сотрудник могу хорошо отозваться о работодателе. Условия работы вполне приличные. Я сам езжу на монтаж, пока начинаю свою карьеру в компании. В целом работой доволен, есть к чему стремится, я вижу от работы хорошую отдачу, получается в срок сдавать проекты. Волновался, что с клиентами может быть нехватка, но все в порядке, загруженность полная, клиентов всегда хватает.

&nbsp&nbspОсвещение сети продовольственных магазинов реализовано с применением светильников производства компании Стройтех. Для акцентного освещения применены подвесные светильники, прожектора для трековых систем освещения, галогенные прожектора, подвесные люминесцентные светильники. В зависимости от освещаемой группы товаров светильники укомплектованы лампами различного спектра. Результатом очень довольны.