🏢 Автомобили и запчасти🌍 Россия📞 +7 (495) 989-47-10🔗 www.bridgestone.ru✉️ hr.requests@bridgestone.ru
Вот сижу и думаю – что же все-таки записать в «плюс» компании «Бриджстоун СНГ»?.. Очень хочется быть объективным.
Безусловно, плюс, и немаленький – это коллектив. Уточнение: пишу про русский коллектив, про японцев будет написано отдельно, как, в прочем, и в других постах . В основной своей массе (далеко не серой) – очень положительные, отзывчивые и профессиональные люди. И по работе помогут, особенно новичкам, и вне работы есть о чем поговорить с коллегами. Имеются, конечно, «выдающиеся» личности, о которых также упоминалось в предыдущих откликах. А сплетни и романы есть в любой конторе.
Несколько раз в год организуются мероприятия по продвижению продукции в различных городах нашей Родины. Поэтому имеется неплохая возможность посмотреть свою родную страну и получить хороший опыт работы с большими аудиториями потенциальных клиентов. Мероприятия эти устраиваются в очень хороших отелях, так что условия в командировках неплохие.
Переработки оплачиваются, все честь по чести. Но только, если эти переработки вызваны производственной необходимостью, что лично я считаю правильным. Кстати, японское начальство наших соотечественников ни напрямую, ни косвенно не принуждает работать допоздна – сделал работу до 18:00, гуляй на все четыре стороны.
На обучение (стажировку, повышение квалификации – кому как больше нравится) регулярно, но нечасто, отправляют за границу. Так что и мир немножко можно поглазеть. Однако есть одна особенность: поскольку на учебу к буржуям новичком не отправляют (японцы имеют очень «секретные» шинные технологии, поэтому очень за них переживают), то к моменту зарубежной командировки кандидат уже и так неплохо знает предмет. Поэтому само обучение теряет всякий смысл. Хотя «поглазеть мир» никто, конечно же, не отменял.
И я бы не назвал зарплаты в этой компании «копейками». Да, в среднем по рынку, платят немного. Но есть места и в Москве, где условия труда не в пример хуже, начальство гораздо более злобное и тупое, и платят там, в этих местах, гораздо меньше. Я уж не говорю про наши регионы с их вполне московскими ценами на все. Думаю, нужно просто немного соизмерять свои запросы с действительностью. И вообще: раз ты здесь работаешь, значит, согласился на такую ЗП. Не устраивает – нечего ныть, ищи хлебное место. ЗП, кстати, выплачивают аккуратно и всегда вовремя. Японцы до смерти боятся нарушить закон.
На корпоративах, кстати, никто никому бутылки об голову не бьет. Напиваются, конечно. А на каких корпоративах не напиваются?
Если у вас нет знакомств, друзей родственников среди руководства, то вам там делать нечего, будут словесные похвалы на этом все заканчивается. Работа адская, начина
Когда только приходишь, радуешься, что новое место, новые люди, добродушная атмосфера и есть возможности для
Минусы
Вообще компания похожа на цирк. 5 японцев, которых «прислали с Марса», выполняют роль воспитателей в детском саду. Они учат тебя приходить вовремя на работу, отчитыва
Опыт работы не требуется. Можно набраться опыта после института.
Минусы
Начальство делится на 2 типа Японец - святой человек и начальники отделов ворье. В отдел логистики набирают за копейки, за которые придётся работать весь трудовой п
Для выпускников ВУЗов - нормальная работа. Если подходишь к работе конструктивно, то есть чему поучиться даже
Минусы
А теперь о японцах. Это жесть! Это инопланетяне. Они думают по другому, ржут как лошади (причем хором) и совершенно не уважают нас, местных аборигенов. Дойти до уровня
Вот сижу и думаю – что же все-таки записать в «плюс» компании «Бриджстоун СНГ»?.. Очень хочется быть объективн
Минусы
Теперь – «минусы». Округляя все предыдущие отзывы – работа в этой компании, причем в любом отделе – полный бесперспективняк. Причем во всех смыслах – в карьерном,
К достоинствам отнесу более менее хороший социальный пакет, спорт программа, дмс (на сотрудника),питание, белая зарплата!
Минусы
Ужасное отношение японцев к Русским сотрудникам, пытаются нас переучить чему то, очень маленькая зарплата за очень тяжелый труд, очень большая вредность, русские р
За вредность не платят, хотя это очень вредное производство влияющая даже на генетику человека. Даже в воздухе летают частицы химии, которые сжигают слизистую в но
Спорт программа, питание, ДМС. Корпоративный транспорт (кроме той конуры, что с нового города ходит)
Минусы
Бессмысленные неэффективные инициативы японских наставников, тупость и бесхребетность русскоязычного руководства, пофигизм и халатное отношение рабочих к обязанностям. Типичное российское предприятие.
Зарплата белая, соцпакет стандартный, шанс на небольшую годовую премию. Недалеко от метро.
Минусы
Массовые увольнения, редко кто проходит испытательный срок. Почитайте отзывы в интернете: в компании ужасная ситуация, уволили практически всех сотрудников. Набир
Поганое место, работа за нищенскую зарплату, вредное производство, слышал, что люди теряют свое здоровье на этом производстве, зарплата колоссально отличается от з
Из русского персонала здесь надолго задерживаются три типа сотрудников: а) те, кто сел на откаты, б) люди с психическими расстройствами либо просто убогие, которых т
До изменения в департаменте качества, было более-менее сносно.
Минусы
С приходом нового начальника должности начали плодиться. Руководители-те, кто хорошо ему лижет. Более низкие руководители (по направлению лаборатории) вообще конч