Честные отзывы о работодателях

Моя работа в Профессиональном партнере с 5 июня 2024 года превратилась в сущий ад. Трудовой кодекс здесь существует исключительно как пустой звук, про официальное оформление лучше вообще не вспоминать. Зарплату выдают по какой-то странной схеме, где копейки приходят на карту, а основной кусок дают в конверте. Если ты заболеешь, то можешь забыть про оплату, взамен предложат просто добавить дни к отпуску, что вообще не имеет смысла. Мой непосредственный начальник по имени Денис позволял себе кричать на меня прямо посреди...

Устроилась я туда 12 февраля на должность младшего менеджера и пожалела об этом уже через неделю. С первых же дней меня поразил уровень абсурда, происходящий в офисе. Вместо нормальной работы нас заставляли часами сидеть в переговорках с ноутбуками, чтобы создавать видимость активной жизни компании для заходящих клиентов. Мы были просто живой мебелью, которой платят гроши. Генеральный директор — это отдельная история, человек с явными замашками тирана, который постоянно давил морально и доводил девочек до слез при любом удобном случае....

Мой поиск работы 18 мая обернулся настоящим шоком после того, как я решила проявить бдительность в отношении компании Канюк. Вакансия менеджера по продажам выглядела вполне прилично, оклад был заявлен выше среднего по рынку, да и локация офиса мне подходила идеально. Однако после предварительного звонка менеджеру меня не покидало странное предчувствие. Я решила проверить, чем живет гендиректор, так как сейчас развелось много фирм-однодневок с мутными схемами. В карточке организации в картах я увидела видеообращение руководителя, которое показалось мне чересчур пафосным...

Моя история работы в компании Микробор Нанотех закончилась настоящим кошмаром 14 марта. Я отдала этой фирме пять лет жизни, выстраивала логистические цепочки, внедряла новые стандарты отчетности и практически жила на производстве. В тот злосчастный вторник меня вызвали в кабинет к директору по персоналу. Вместо обсуждения квартальных итогов мне на стол положили готовое заявление на увольнение по собственному желанию. Мне прямым текстом сказали либо подписываешь бумагу прямо сейчас и уходишь без скандала, либо они найдут способ уволить меня по статье...

нет

нет

нет

Больше в компанию Стройситикомплект я ни ногой. Весь их процесс адаптации новых сотрудников это просто издевательство над здравым смыслом. Никаких нормальных инструкций, никаких регламентов или обучающих материалов. Всё держится исключительно на личном энтузиазме начальника, который вынужден постоянно отвлекаться от своих прямых обязанностей, чтобы объяснять новичкам, как заполнять элементарные накладные. С 10 февраля, когда я вышла на работу, я каждый день чувствовала себя как слепой котенок. В офисе царит какая-то атмосфера постоянного напряжения и конкуренции. Если ты не успеваешь делать...

Мой поход в офис Общество с Ограниченной Ответственностью Дюкс 12 мая стал самым неприятным опытом за последнее время. Я договорился о собеседовании на десять утра, пришел ровно к назначенному времени в здание на окраине города. Охрана на проходной долго не могла дозвониться до отдела кадров, а потом мне сообщили, что мой куратор сейчас на важном совещании и скоро выйдет. Я прождал в душном коридоре сорок минут. Когда терпение закончилось, я решил позвонить по номеру, с которого меня приглашали. Телефон был уже недоступен....

Это агентство стало худшим местом из всех, куда я когда-либо пытался устроиться. Моя история началась 15 апреля, когда мне позвонила рекрутер по имени Елена. С первых минут стало ясно, что ей глубоко наплевать на мой десятилетний опыт работы в недвижимости. Она протараторила заученный текст про отсутствие оформления на первые шесть месяцев и минимальный оклад после этого срока, даже не спросив о моих зарплатных ожиданиях. Самое возмутительное случилось дальше. Вместо живого диалога с нанимающим руководителем мне прислали ссылку на платформу...