Честные отзывы о работодателях

Ответы на вопросы приходили с задержкой.

Не выплатили зарплату за ноябрь и декабрь

нет

Не скажу, что всё идеально. Работа иногда бывает слишком загруженной, особенно когда много срочных заказов на установку и обслуживание судового оборудования. Порой чувствуешь себя как электрик на подводной лодке — всё горит, а ты бегаешь с инструментами и пытаешься успеть везде. Обучение, конечно, есть, но хотелось бы более детализированного подхода, особенно по новым технологиям. А еще оборудование не всегда на складе в нужный момент, и это добавляет стресса.

Честно говоря, работа в МЮЗ подойдет не всем. Здесь правила строже, чем в армии: всё должно быть идеально — от внешнего вида до выполнения плана. Никаких поблажек, расслабляться нельзя ни на секунду. Если ты не умеешь продавать или просто не любишь это дело — лучше сразу искать другое место, потому что здесь отсидеться не получится. Еще одна проблема — это постоянное давление. Руководство, конечно, доброжелательное, но всё равно ждут максимального результата. Ну и карьерный рост тут — штука спорная. Места...

Работать в «Outlines Tech» — это, конечно, круто, но у меня есть несколько претензий. Во-первых, коммуникация внутри компании иногда хромает. Да, задачи понятные, но личного общения маловато. Команда вроде дружная, но оффлайн-активностей почти нет, а я считаю, что это важно для сплоченности. Второе, иногда кажется, что руководство слишком зациклено на результатах. Понятно, что бизнес требует отдачи, но было бы здорово немного больше внимания к людям, их потребностям и моральному состоянию. Ну и мелочи, как отсутствие четкого карьерного плана для всех...

Удаленка в графике никогда не бывает лишней))

Сейчас их нет

нет

не заметила