Честные отзывы о работодателях

Весь этот гнилой цирк начинается с генерального директора , этого мажора без мозгов. Он сын основателя , которого выгнали из всех предыдущих мест работы за некомпетентность, и он триумфально вернулся сюда, чтобы все развалить. Зарплата "серая" – оклад тебе платят минимальный, а основная часть в конверте, и она ниже рынка примерно на 20 тысяч . Задержек вроде нет, но сам факт этого обмана напрягает. Условия труда – это отдельная песня . Офис старый, зимой холодно, как в морге ,...

Тут дико экономят на зарплатах , это просто наглость для IT-компании. Тебе платят ниже рынка примерно на 30% , если сравнивать с другими крупными интеграторами. Оклад у меня жалкие 35 тысяч , остальное – премия. Моя ежемесячная бонус может быть урезана по любому поводу. В октябре мне срезали 15% премии только потому, что я один раз не успел вовремя сдать отчётность по времени в их дурацкую систему. Нам прямо говорят, что Neoflex – это стартовая площадка , где ты...

Скукота смертельная , вот что я скажу. Работаешь, как механический робот , изо дня в день одно и то же: принять звонки, заказать воду, подписать документы. Для человека с амбициями тут делать совершенно нечего . Про карьерный рост можно забыть. Я в марте попросила Ирину , главного бухгалтера, дать мне какую-нибудь задачу посложнее, чтобы освоить новую программу, но она отмахнулась, сказала, чтобы не выдумывала и занималась своими делами. Зарплата совершенно не индексируется . Ты получаешь свою фиксированную сумму ,...

Здесь ты пашешь за идею и за бренд, а не за деньги, это надо понимать. Оклад для такой махины, как "Юг Руси", просто смешной , он едва дотягивает до регионального прожиточного минимума . Работы столько , что иногда кажется, будто мы тут жидкое золото разливаем , а не обычное подсолнечное масло. В июле сломался один из транспортеров , и мы три дня таскали мешки вручную в цеху, а потом нам просто сказали "спасибо" без какой-либо доплаты за такой адский...

Это не компания, это натуральный притон для отмывания денег и обмана работников. Бардак полный, начиная от отсутствия элементарных СИЗ (средств индивидуальной защиты) на объектах и заканчивая дикой неразберихой в документах. Наш договор был составлен так, что по нему мне полагался голый оклад в 15 тысяч , а остальное – "премия", которая, естественно, никогда не выплачивалась полностью. В январе я выполнил крупный проект для заказчика "Прогресс-Строй" , за который мне обещали бонус 20 тысяч . Я сдал все чертежи 20...

Тут нельзя расслабляться , вообще. Тебя с первого дня загоняют в такой бешеный темп, что голова кругом идет. Если ты где-то затупил или сделал брак — штраф неминуем , и он не маленький. У нас был случай в марте , когда один из новичков разбил стеклопакет, ему выписали такую сумму, что он потом два месяца её отрабатывал. Руководство вроде адекватное, но они постоянно требуют ускорения и больше объектов в день. В договоре прописан гибкий график , но по факту,...

Хотя условия работы на уровне, нагрузка просто дикая , это главный и самый жирный минус. График тут совершенно плавающий , и под "плавающим" я имею в виду, что ты плаваешь от созвола к созволу с утра и до ночи. В октябре был релиз их новой CRM-системы , и мы сидели в офисе пять дней подряд до 23:00 , это не преувеличение. Никто не спросил, можешь ты или нет, просто сказали: "Надо". Наш руководитель, Вероника , очень амбициозная и постоянно...

нет

Первые недели было непривычно без привычных перекусов, но со временем организм перестраивается, и тяга к лишнему просто пропадает.

Нет