БАНК АВАНГАРД

нет

Была на собеседовании на позицию главный специалист по работе с юр лицами, основные задачи привлечение, выстраивание долговых отношений. В результате поняла, что продажник и привлечнец им не нужен, нужен сотрудник, который приведет своих "теплых клиентов" ,т.е простое переманивание, о продажах речь не шла и о соответствующих компетенциях. Один главный вопрос сколько вы сможете привести клиентов? А когда они у меня закончатся замените на нового сотрудника?? Я этого обещать не стала, да и не сделала бы. В общем результат был ясен, тем не менее договорились что мне перезвонят и тишина)))))))