За последние три года мне регулярно поступают предложения о трудоустройстве в ООО Завод Стальнофф. Забавно, учитывая, что я нигде не размещала свое резюме. Возможно, HR-служба здесь работает оперативно или у них просто катастрофическая нехватка кадров. Интересно, что компания действительно крупная, работает на рынке с 2007 года, выпускает профнастил, металлоконструкции и прочие строительные материалы. Это значит, что производство есть, заказчики есть, но что с условиями работы? Финансовые проблемы завода видны по отчетам: убыток в 240 млн рублей за последний год —...
Завод участвует в более чем сотне судебных процессов, причем как истец, так и ответчик. Это либо агрессивная юридическая политика, либо попытки решить накопившиеся проблемы через суд. Еще один момент — массовая нехватка кадров. Если за три года мне постоянно пишут с предложениями, это либо из-за высокой текучки, либо потому что работать там невыгодно. Так что пока я не спешу соглашаться. Возможно, стоит дождаться, пока у компании наладятся дела.
Работа менеджером в этой компании превзошла ожидания: здесь сочетаются европейские стандарты и забота о персонале. Руководство ежеквартально проводит стратегические сессии с участием рядовых сотрудников — мое предложение по оптимизации логистики внедрили за месяц. Программа развития включает курсы английского, тренинги по тайм-менеджменту и компенсацию 50% стоимости профильных сертификатов. Карьерный рост прозрачен: за 8 месяцев я прошла путь от ассистента до ведущего менеджера благодаря системе грейдов. Соцпакет включает стоматологию, абонемент в фитнес-клуб и «золотую» карту сети АЗС. Зарплата выплачивается 5-го числа без задержек, премии...
Объективных недостатков за год работы не выявлено.
Работаю менеджером по продажам в компании «Стальнофф» уже 5 лет, и могу сказать, что здесь действительно ценят качество и клиентов. Производство на высшем уровне: материалы соответствуют стандартам, а сроки поставок всегда соблюдаются. Клиенты ценят нашу гибкость в оплате и грамотные консультации. Работаю с гордостью!
нет
Продавать продукты компании достаточно легко так, как компания является производителем. Хорошая заработная
В офисе шумно. До самого офиса добираться сложно так, как он находиться в промышленной зоне.
Работаю не долго (4 месяца), но достоинств заметила гораздо больше, чем недостатков. Нормированный рабочий ден
Недостатки тоже есть, но они не значительные - отдаленность от центра города (промышленная зона) и работа за компьютером в течении 8 часов.
Хорошая компания, где можно реализовать свои цели. В общем, качеством доволен. Платят вовремя.
нет
Ни каких
Очень заманчивые зарплаты на хедхантер и суперджоб, но это ложь. Менеджеры по продажам работают по 8 и более часов в день, по договору числятся на пол ставки. В итоге
Ребята если у Вас есть желание работать у нас на «Заводе Стальнофф», то звоните или пишите МНЕ на мою рабочую почту 64t@td48.ru или на МОЙ рабочий тел. 89623510306 в рабочие...
Здесь нужно выдерживать темп работы, здоровую конкуренцию, знать математику, хотя бы на уровне школьных знаний, анализировать результат своей работы, постоянно самосовершенствоваться, т.к. работа над собой - это самый сложный труд. Делайте себя сами и у Вас обязательно всё получится!
Кидалово и только! Руководителем отдела, является самое настоящее быдло, мат через каждое слово, много требований от необразованных людей, ужасный коллектив, как будто их всех понабрали с села. Ни в коем случае не идите туда работать, Вас будут кидать фактически во...
Коллектив
Лохи! ! ! ! Добро пожаловать! ! ! ! Менеджеры здесь нужны только для того чтобы приносить прибыль своему руководству. Текучка страшная. Постоянно висят объявления о наборе то менеджеров, то операторов 1С, то кладовщиков.Из 10 пришедших остаётся максимум 1, потому...
Работал в сплоченной молодом коллективе. Стальнофф дал мне возможность развиваться и расти. При желании зарабатывать здесь есть все возможности. Офис светлый, связь безлимитная, каждому работнику пред
нет